Do Rzecznika zgłosił się przedsiębiorca o pomoc, w związku z wydaną decyzją ZUS.
Organ rentowy odmówił przedsiębiorcy prawa do zasiłku opiekuńczego z funduszu chorobowego z tytułu bezpośredniej opieki na dzieckiem w związku z prowadzoną pozarolniczą działalnością gospodarczą.
ZUS zarzucił przedsiębiorcy nieprawidłowe wykorzystywanie zwolnień lekarskich na opiekę nad dziećmi oraz zobowiązał go do zwrotu nienależnie pobranego zasiłku opiekuńczego i zapłaty odsetek.
Co ważne, organ rentowy poddając weryfikacji poprawność wykorzystania zasiłków opiekuńczych przez przedsiębiorcę, wystąpił do szkoły o przedstawienie list obecności dziecka. Ze względu na błędy w dokumentacji szkolnej ZUS uznał, że zasiłki pobrane przez przedsiębiorcę są nienależne.
Rzecznik interweniował w sprawie. Zawiadomił organ rentowy o wstąpieniu Rzecznika do postępowania administracyjnego prowadzonego wobec przedsiębiorcy, z uwagi na konieczność ochrony jego praw. Przedsiębiorca także odwołał się od decyzji.
Dzięki wsparciu Rzecznika, sprawa została zakończona przed organem rentowym, a sprawa nie trafiła do Sądu. ZUS zmienił niekorzystną decyzję, przyznał przedsiębiorcy prawo do zasiłku opiekuńczego i zwolnił go z obowiązku zwrotu zasiłku opiekuńczego oraz zapłaty odsetek.
